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상하이 심리 학회의 인적 자원 관리위원회의 새해 살롱은 롤 토토 사이트의 거실에서 열렸습니다.

Sunhold
2024.02.02
상하이
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2024 년 1 월 25 일, 상하이 심리 학회의 인사 관리위원회의 새해 살롱은 상하이 센터의 75 층에있는 롤 토토 사이트 거실에서 개최되었습니다. 개인적 성장. 상하이 롤 토토 사이트 법률 회사의 파트너Sun Yu변호사는이 행사에 참여하여 기조 연설을했습니다.


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행사가 시작되기 전에, 상하이 인적 자원 협회의 인적 자원위원회 사무 총장이자 Fuyu 싱크 탱크의 창립자 인 Wen Hailong은 지난 12 년 동안 특별위원회의 여정의 추억을 검토했습니다. 따뜻하게 그들을 환영했습니다.


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다음, 상하이 심리 학회 인사 관리위원회 이사 인 Su Yonghua 씨는 개막 연설을했습니다. 그는 특별위원회 설립의 역사를 자세히 설명하고 과거 특별위원회의 업적을 설명했다.


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Salon의 첫 기조 연설자는 Lauda Consulting Group의 창립자 인 "자기 주도 조직"의 저자 인 Wei Haozheng이었다. 공생. Wei 교사는 "자기 주도 조직"이라는 책을 작성하려는 원래 의도를 공유했습니다.


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후, 롤 토토 사이트 법률 회사의 파트너이자 HR 특별위원회 회원 인 변호사 Sun Yu는 "기업 교육에서 법률 회사 파트너로의 경력 전환으로가는 길"이라는 제목의 기조 연설을했습니다. 변호사 Sun은 롤 토토 사이트 Law Firm의 여러 관리 모델 변환의 경험을 소개했으며 법률 회사의 메커니즘 설정의 관점에서 자체 구동 조직의 실습에 응답했습니다.


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두 손님의 연설은 매력적이었고 회원들은 손님과 적극적으로 상호 작용했습니다. 이 살롱에서 지혜와 영감으로 가득 찬 회원들은 특별위원회가 보여주는 독특한 매력을 느끼고 앞으로 나아가 겠다는 결심을 강화했습니다.


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이 기사는 공식 계정 "상하이 인사 자원 관리위원회"에서 재현되었으며 2024 년 1 월 26 일에 " 추진되었습니다.HR 특별위원회 : 2024 회원 새해 살롱이 성공적으로 개최되었습니다



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