2014 年 5 月 27 日の午後，&ldquo サッカー スポーツベット会社の青少年連盟委員会が主催;私は上司と対面しています”シンポジウムはサッカー スポーツベットオフィスビルの第一研修室で開催されました。サッカー スポーツベットのさまざまな部門から 40 人の優秀な若手従業員の代表がシンポジウムに参加しました。サッカー スポーツベット会長 徐鵬強、ゼネラルマネージャー 朱九州、滕仲斌、監査役会会長、労働組合委員長の李昆明、副総支配人ヤン・ペン氏は、若い従業員とコミュニケーションをとるためのシンポジウムに招待されました。
サッカー スポーツベットは午後 3 時に始まり、午後 6 時に終了します，3時間以内，上司たちは現場で従業員から寄せられた20以上の質問に答えました，質問に答えながら、若手社員とも直接話し合いました、綿密なコミュニケーション。
参加した幹部らは、いくつかの特定の問題について若い従業員ともコミュニケーションをとりました。サッカー スポーツベットは良い結果をもたらしました。
これまでのシンポジウムとの違い，今年のシンポジウムで若手社員が提起した質問はすべて事前に非公開で議論された，より代表的な、現実に近づく。質問と回答もサッカー スポーツベットの実際の状況に基づいています、青少年の育成に基づく。
最後，徐鵬強会長はサッカー スポーツベット従業員に3つの側面から熱烈な希望と要求を提示した。まず、若い従業員は適切なキャリア計画を立てる必要があります，明確な目標，1万時間耐えろ，あなたは必ず成功します。第二に、若い従業員は誠実であり、行儀良くなければなりません，友達を作る，良好な接続を管理する，総合的な人材になる。第三に、若い従業員は真剣に勉強しなければなりません，要約が得意，革新に勇敢になれ，情報ネットワーク時代の専門家になろう。
サッカー スポーツベットと上司との対面でのディスカッション，大収穫，また、サッカー スポーツベット間の幅広い交流にも役立つ参考資料となります。