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サッカー賭け アプリは第8期第4回労働者会議を開催し、労働契約および規則および規定について投票を行った
2024 年 1 月 20 日の午後,本社社屋2階講堂にて第8回・第4回サッカー賭け アプリ社員大会が開催されました。サッカー賭け アプリ本社より、草の根部門から従業員代表131名が会議に出席。
会議には主な議題が 2 つあります,まず、「濰坊長大建設集団有限公司の集団契約書(草案)」に投票します、"濰坊長達建設集団有限公司 賃金に関する特別団体交渉協定書(草案)、「濰坊長大建設集団有限公司労働安全衛生協定」(草案)、「濰坊長達建設集団有限公司の女性従業員の特別な権利と利益の特別保護に関する労働契約書(草案)」,1+3 契約テキスト (草案) とも呼ばれます;2 つ目は、サッカー賭け アプリの試行運用規則および規制に関する投票です。
サッカー賭け アプリは挙手によって投票されます,団体契約を含む1+3契約の草案を全会一致で承認;全会一致で採択された規則と規制。
後で,サッカー賭け アプリと従業員代表は2階のテレビ会議室で1+3団体契約を締結。
以前,131 人の従業員代表によって従業員側として 7 人の代表が選出され、サッカー賭け アプリから派遣された 5 人の代表が契約条件について複数回の交渉を行い、投票のために従業員代表会議に提出される草案を作成しました。
会議はサッカー賭け アプリの労働組合委員長であるMu Naijie氏が議長を務めた。
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