人事|HR
サッカー ベットの概念

徳とサッカー ベットが第一、信頼と責任

道徳が第一,チャンダのサッカー ベット概念の最初の意味。社会倫理のない人、職業倫理と家庭的美徳を持たない従業員はサッカー ベットあるとみなされません,再利用されません。能力,それはサッカー ベットの必須条件です,対応する能力なし,あなたにはその仕事に適格ではありません。チャンダは道徳的誠実さと能力の両方を備えた従業員をサッカー ベットとみなします。

信頼と優しさ,それはサッカー ベットを利用する方法です。チャンダのサッカー ベットに対する信頼,一般的に言うと: 高潔でサッカー ベットがある,宣伝と再利用;道徳心はあるがサッカー ベットはない,栽培と利用;サッカー ベットはあっても美徳はない,制限された使用;サッカー ベットも徳もない,使用が拒否されました。長達は学歴だけを重視しているわけではない、資格だけじゃない,成果主義。信頼,それは従業員に対する上司の態度です,サッカー ベットを大胆に使いましょう,完全に権限を与えられています,承認,恩恵を与えてください。シャン・レン,それはタレント自身の能力マークです,その仕事に適任,そして,この種の能力は従業員の意欲を示す良い例です。チャンダは知識のある男を追う、将来の発展に適した、よく構成された強力な人材プール。